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这个要看你招的是什么人员,如果只是找写文章发外链的SEO人员,那么只要他懂的基本的网站后台操作和有网站发帖的经验就行了。 但是,如果想找招SEO主管,就需要设立几个门槛了: 1.一个合格的SEO主管,应该是做行业覆盖率的,而不是单纯的只做某几个关键词。他应该有全局观,懂的如何将该企业的品牌在互联网上蔓延开来。 2.一个合格的SEO主管,应该是懂的营
个人认为,一个SEO人员在职场上应该做到3点:不走捷径、利他之心、不断学习。 这3点说起来,做起来难。首先,不走捷径,但是在很多SEO得QQ群里面大家问得最多的问题仍然是快速排名的技巧,很多SEO人员还没有意识到为用户提供有价值的内容是做SEO的不二法门。 而利他之心就更不用说了,很多SEO人员在设计网站和写文章的时候,大多数都是应付了事。偶尔也有人